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      問：員工與公司因拖欠勞動報酬達成調解協議后，用人單位不履行怎么辦？
						
      
					
					
					
      
						
      
							撰寫時間：2021-10-15
      
						
      
							來源：
							本網
      
						
						
      
							
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      問：員工與公司因拖欠勞動報酬達成調解協議后，用人單位不履行怎么辦？
      
			
					
      
						
      
							撰寫時間：2021-10-15
      
						
      
							來源：
							本網
      
					
      
					
					
					
      
                        
					
      
			

            
      


      

						
      
						
						
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      答：勞動者可以持調解協議書依法向人民法院申請支付令。根據《中華人民共和國勞動解議調解仲裁法》第十六條規定，因支付拖欠勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金事項達成調解協議，用人單位在協議約定期限內不履行的，勞動者可以持調解協議書依法向人民法院申請支付令。
      
     
      
     
	


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