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為深入學習貫徹黨的二十大精神，扎實推進“百縣千鎮萬村高質量發展工程”，開平市認真落實“萬名村長進黨校”有關要求，聚焦村民小組建設的薄弱環節，大力實施“根須工程”，依托鎮（街）黨校對全市2758名村民小組長進行全員輪訓，出實招、舉實措，以提升能力素質、解決實際問題為著力點，推動理論教育與實踐教學相結合，進一步提升村民小組長隊伍抓黨建引領基層治理促鄉村振興的素質能力，建強村民小組長隊伍。

加強組織領導，明確“為什么學”

開平市堅持高位推動，以進一步加強黨對農村工作的領導，提升村民小組長隊伍的政治素質和履職能力為目的，把“萬名村長進黨校”培訓作為貫徹落實“百千萬工程”的重要抓手，切實加強組織領導，制定了“四個一”工作指引，即“上一節理論課、進行一次案例分享、開展一次現場教學、觀看一部電教片”，對各鎮（街）制定的培訓方案進行認真指導，要求各鎮（街）對教學計劃制定、具體日程安排、課程內容設置、師資調配、參訓人員召集、學風學紀監督、醫療后勤保障等進行認真謀劃和通盤考慮，為圓滿完成各項培訓任務做實組織保障。同時，要求各鎮（街）做好培訓動員工作，明確培訓目的，讓村民小組長帶著問題去學、背負著發展重任去學，增強村民小組長的學習使命感、緊迫感。各鎮（街）、村（社區）領導干部紛紛對所有參訓村民小組長進行了集體動員或個別談話，把紀律要求傳達到每一位參訓學員，進一步提高學員政治意識、壓實個人責任。通過明確任務、細化措施、強化指導，推動“萬名村長進黨校”培訓工作扎實有序開展。

龍勝鎮提前謀劃“萬名村長進黨校”培訓工作，通過直聯工作組、村（社區）“兩委”干部走訪各村民小組長進行宣傳發動，明確本次培訓的重要意義，提醒按時參加培訓。在培訓中，對村民小組長提出了“學一點政治知識、學一點法律知識、學一點財務知識、學一點發展知識、學一點全局知識”五個“學一點”要求。水口鎮在培訓中要求，村民小組長要充分吸收學習成果，將所學的知識充分運用到實際工作中，當好黨的政策的“宣傳員”、村民致富的“帶頭人”、為民服務的“貼心人”、矛盾糾紛的“調解員”，不負群眾所望，更好地為群眾服務。

突出主題主業，定制“學什么”

開平市強調培訓的針對性和實用性，把“以學促用”作為“萬名村長進黨校”培訓的主要目的。各鎮（街道）圍繞農村發展需求，根據村民小組長的崗位特性，量身定制學習內容，緊抓宗旨要義，聚焦學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神、習近平總書記視察廣東重要講話重要指示精神為首課；緊扣崗位職責，將“建強村黨組織戰斗堡壘”“發展壯大村級集體經濟”“黨建引領鄉村治理”“做深做細群眾工作”“建設美麗村莊”等為主課；緊盯紅線底線，將嚴紀律、守規矩、強作風作為必修課。同時，創新培訓模式，通過權威專家講理論、講思路，一線干部說經驗、談體會，使培訓班既有理論的高度，也有實踐的廣度和深度，讓學員收獲滿滿。　　

在發揮鎮（街）黨校培訓主渠道、主陣地作用的同時，開平市還注重開發整合各類培訓資源，鼓勵各鎮（街）利用自主創辦的“文雍學堂”“溯源大講堂”“赤子學堂”“聞雞起舞青年學堂”等，邀請政治素質強、業務水平高、表達能力優、熟悉基層農村工作的干部對三農政策、稅務政策、重大事項“四議兩公開一監督”、黨務村務公開制度等內容進行講解培訓，作為“萬名村長進黨校”培訓的有效補充和延續，切實保障培訓成果的實效性和長效性。

塘口鎮堅持“請進來”與“走出去”相結合，采取專題授課、現場教學等方式對村民小組長進行培訓。邀請市委黨校教師曾怡瑄作《堅持人民至上推動高質量發展——深入學習貫徹黨的二十大精神》主題授課，講解“袁家村”“浙江桐鄉‘三治’融合鄉村治理經驗”“故宮文創”“未來社區”等案例；組織學員參觀了裡村神步村鄉村振興風貌帶建設，學習“黨建+積分制”工作經驗。以敬村大湖塘村民小組組長莫志財表示，“希望以后可以多組織這類型活動，繼可以學習先進經驗，又可以多與其他同行一起交流，共謀發展。”百合鎮組織村民小組長學習《“三通一平”工作法》專題課程，并組織到茅岡寶頂村、儒東向北村等先進村民小組參觀學習，學習“紅色+產業”模式、“四小園”建設等經驗做法。

注重實踐實效，跟進“學得怎么樣”

開平市堅持把“嚴”的紀律貫穿到培訓的全過程，各鎮（街道）在開班式上均開展學風紀律教育，市委組織部、市民政領導列席參加鎮街培訓班開班式，抓好跟蹤督導，實時掌握培訓進度，推動學員保持良好的學風，努力推動村民小組長由“讓我學”向“我要學”轉變。保證學員在培訓過程中，一能勤學善思，在學的過程中思考總結，第一時間梳理培訓學習心得體會；二能學以致用，將學到內容與本村實際問題相結合，把學習成果體現在解決問題的實際成效上；三能帶頭示范，對標先進，自查自糾，查漏補缺。

為增強學習效果，月山鎮組織學員分組研討，現場答疑解惑、交流經驗；龍勝鎮結合實際，以研討、調研等形式，鞏固學習成效；沙塘鎮發放培訓效果評估表，收集學員們對本次輪訓的客觀評價和主觀感受，同時密切跟蹤學員們接下來的工作表現和成長情況，復盤檢驗培訓效果；赤水鎮組織學員談心得、亮承諾、展思路，激勵比學趕超，增強學習培訓實效性。

“培訓內容切合農村實際，講的都是我們平時工作中遇到的難點、痛點、堵點，真正做到‘把脈問診’‘對癥下藥’。示范村的經驗也很值得借鑒。”金雞鎮高鎮村下丹村民小組組長黃冬限說，“回去后第一件事就是跟村里干部群眾分享培訓收獲，商量出本村的發展方案。”

赤水鎮步欄村清灣村民小組組長張新樓說：“本次培訓干貨滿滿，并且發人深省，我們聯合南鄰村、新成村通過‘兩預兩委托’的土地流轉模式，成功引入總投資5000萬元的廣州發展開平赤水10MW農業光伏示范項目，接下來要積極探索一條‘農業+光伏+旅游’協調發展的鄉村振興發展之路，為‘百千萬工程’增添光彩。”

近年來，開平市深入實施“根須工程”，加大在村民小組長隊伍中發展黨員的力度，提高小組長黨員比例，全市村民小組長黨員比例近30%；著力推動有正式黨員3人以上的村民小組成立黨組織，已實現村小組黨組織100%覆蓋；全面推行村民小組長績效考核機制，調動村民小組長干事創業積極性；在15個村民小組試點實施村民小組重大事項“四議兩公開一監督”，健全黨組織領導下的議事協商決策機制。

下一步，開平市將進一步把“根須工程”抓實抓細，努力打造一支政治素質好、業務能力強、服務能力優、群眾滿意度高的村民小組長隊伍，激活鄉村振興“神經末梢”。