為深入實施“技能照亮前程”培訓行動，聚焦就業崗位挖潛擴容，3月25日，由開平市人力資源和社會保障局指導，開平市職業訓練中心、開平市就業服務中心、開平市赤坎舊埠旅游發展有限公司聯合主辦的開平市“送技能、促就業”赤坎華僑古鎮客房服務專場活動順利舉行。本次活動聚焦服務業緊缺技能人才供給，通過“崗位需求+技能培訓+就業服務”培訓模式，為赤坎華僑古鎮精準輸送客房服務人才，活動共吸引32名學員參加。

一、精準對接，政企協同挖潛崗位需求

隨著赤坎華僑古鎮旅游熱度持續攀升，客房服務人才需求日益迫切。開平市人力資源和社會保障局立足區域實際，主動靠前服務，聯合開平市赤坎舊埠旅游發展有限公司精準摸排崗位缺口，圍繞現代服務業市場需求和職業技能標準，量身定制本次客房服務定向專場培訓。活動全程免費，不收取學費、材料費等任何費用，切實降低群眾學習門檻。培訓期間，企業HR全程跟班觀察，深入了解學員技能掌握與職業素養情況，為后續崗位對接打下堅實基礎，有效實現崗位需求與技能培訓精準匹配。

二、快訓賦能，強化技能提升培訓實效

本次培訓圍繞客房服務崗位核心技能，設置客房清潔全流程與安全規范、鋪床技能實操、衛生間清潔標準與物品擺放補充、對客服務禮儀與職業素養等模塊，通過“理論講解+實操演練”相結合的方式，幫助學員在1天內快速掌握崗位所需技能。培訓現場，學員在講師指導下反復練習，從零基礎到熟練掌握鋪床標準動作，技能提升效果明顯。

三、聯動送崗，暢通就業服務“最后一公里”

培訓結束后，近30名學員參加現場考核，并當場與開平市赤坎舊埠旅游發展有限公司簽訂入職意向書。開平市赤坎舊埠旅游發展有限公司將結合本次培訓及考核情況，搭建“兼職試崗+以練代訓+擇優錄用”柔性就業通道，在赤坎古鎮開設兼職實踐崗位，面向參訓學員擇優錄用。未錄用且考核優秀的學員將納入開平市職業訓練中心人才庫，優先推薦至其他類似崗位。

下一步，開平市人力資源和社會保障局將圍繞康養托育、先進制造、現代服務、新職業等重點領域市場需求和職業技能要求，推動培訓和就業協同聯動，加強人力資源開發利用，增強緊缺技能人才供給，推動更多勞動者實現技能就業、穩定就業，為開平市經濟社會高質量發展提供堅實人才支撐。